本結構適用于專職教師人數(shù)在15人以下學校，僅供各學校參考，不可照搬！
工資結構構成：
1、基礎工資：
2、獎金：規(guī)定一定基本數(shù)額，如300；然后根據(jù)員工表現(xiàn)確定發(fā)放多少，可以是50％，也可以是60％、70％不等，一般不能發(fā)到100％；
3、課時費：每上一小時級給教師多少勞動報酬；
4、結課提成：每個班結束時，按結課時的人頭，每人提幾元錢；
5、返學提成：由一期轉到下一期時，達到要求每人獎勵幾元錢，具體詳見返學規(guī)定；
